Materia 2-272: Liquidación de sueldos y jornales: primeros pasos
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Objetivo: Repasar los distintos momentos de la relación laboral desde el punto de vista de las liquidaciones, previsional e impositivo. |
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Contenido:- Administración de personal: Altas y bajas. Certificaciones. Obra Social. ART. Licencias. Descansos. Registros formales. - Liquidación de sueldos: mensual y especiales -vacaciones, bonos-. Cálculos especiales: horas extras, licencia por maternidad, enfermedad, reserva de puesto, ausencias. Algunas cuestiones específicas del sistema - herramientas de control, consulta de fórmulas y desarrollo de conceptos. Listados. Otras herramientas que ofrece el sistema. - Liquidación de cargas sociales. Conceptos remunerativos y no Remunerativos. Detracción y deducciones. Libro de sueldos digital - rúbrica. - Liquidación de 4ta categoría. F1357. SIRADIG. Obligaciones anuales. |
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Requisitos: No requiere conocimientos previos |
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Duración: 8 |
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